基层实践·亮点│长春朝阳：创新工作模式深入推进新时代廉洁文化建设

来源：长春市纪委监委　　发布时间：2023-11-10　　

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　　朝阳区深入落实长春市纪委十四届三次全会提出的“创新廉洁文化传播方式，讲好长春廉洁故事”的工作要求，立足朝阳实际，创建了以区纪委监委为主体，各职能部门、属地高校和各街(镇)社区(村)共同参与的廉洁文化建设工作模式，推动廉洁文化建设实起来、活起来、强起来。

　　高位统筹，系统推进。区委常委会多次召开专题工作会议，听取廉洁文化建设工作情况汇报，并提出具体要求。区纪委坚决扛起组织推动职责，把廉洁文化建设纳入《朝阳区纪委全会部署50项重点工作任务》。制定《关于加强新时代廉洁文化建设的实施方案》，从16个方面提出26条具体措施，制定“路线图”、“任务书”，保障工作推进有序有力有效。区纪委牵头建立廉洁文化建设联席会议制度，强化与组织、宣传、文化等部门协调沟通，督促19个责任单位明确工作任务、建立责任清单、细化工作举措，构建起党委统一领导、纪委监委组织推动、相关部门分工负责、广大党员干部群众和社会各界共同参与的廉洁文化建设工作新格局。

　　图为朝阳区委常委会听取廉洁文化建设工作情况汇报，提出具体要求

　　在区纪委的统筹谋划下，区组织部、宣传部、文联等部门把廉洁文化建设与部门本职工作同谋划、同部署、同推进、同督导，系统推进新时代廉洁文化建设。通过理论学习中心组专题学习、开展系列警示教育活动、举办廉洁文化书画展等，不断增强“不想腐”的思想自觉。

　　互学共建，凝聚合力。借助驻地高校资源优势，朝阳区纪委监委积极与高校开展共建活动，加强廉洁文化理论研究和纪法教育宣讲。依托吉林大学理论资源优势，加强对新时代廉洁文化丰富内涵的探索研究。区纪委与吉林大学合作完成了“四项监督统筹衔接与完善基层治理效能”研究项目；与吉林大学行政学院（廉政研究院）建立大学生实习实践基地，共组织30余名硕士研究生到区纪委进行实习岗位锻炼交流，共同建立了理论学习联学、清廉文化联创、专业人才联育“三联”建设机制，为朝阳提升廉洁文化建设注入了生机活力；同时，与长春理工大学马克思主义学院联合开展“校地合作·廉动朝阳”共建活动，组织48名优秀硕士研究生成立“朝阳区纪法教育宣讲团”，深入到全区11个街（镇）、77个社区（村）、46个机关部门单位开展纪法宣讲活动，做到纪法教育常态化、全覆盖。

　　图为朝阳区纪法教育宣讲团到区卫健局开展纪法知识教育宣讲

　　广泛发动，扎根基层。以基层党组织为载体，积极探索廉洁文化建设新路径，不断丰富培育廉洁风尚的载体和内容。打造学廉倡廉主阵地，依托“长春德苑”公园开设“廉洁文化大讲堂”，将廉洁文化内涵与中华优秀传统文化有机结合。在全区范围内打造“清风廉韵庭院”、“清风小院”等基层廉洁文化阵地48个，将廉洁文化宣传融入日常生活，让干部群众随时随地接受廉洁文化的熏陶浸润。挖掘社区（村）中的文艺骨干和文化人才，成立56支1300余人的文艺表演、书画创作等群众性廉洁文化建设人才队伍，先后创作廉洁文化作品800余件、组织文艺活动展演20余场。先后开展“学习贯彻二十大春韵墨香颂清廉”、“全面从严治党知识竞赛”、“廉洁文化进校园”等系列廉洁教育活动，参与群众20余万人。同时，把家风建设作为党员干部作风建设重要内容，常态化开展“清风传家廉润朝阳”、“最美清廉家庭”等系列评比活动，弘扬廉洁家风家教，有效推动新时代廉洁文化建设在基层走深走实、落地生根。（唐忠华刘丽君）